Favoriser le bien-être au travail et réduire l'absentéisme

Dans une communication du 31 mars 2011, la Municipalité annonce le lancement d'un projet au service du personnel. L'Exécutif a constaté que le taux d'absence est en augmentation depuis 2006 au sein du personnel de l'administration communale. La Ville se doit de réagir, tout en sachant qu'une telle augmentation touche de nombreux employeurs. Elle sera accompagnée pour ce faire par un institut spécialisé. Après une phase pilote auprès de trois services, une démarche globale sera proposée au Conseil communal par voie de préavis.

• Jean Borloz, chef du service du personnel, tél. +41 21 315 23 10
• Valérie Berset Budde, déléguée à l'égalité, tél. +41 21 315 23 61

• Communication au Conseil communal du 31.03.2011