Politique de formation

Offrir des places d'apprentissage c'est permettre aux jeunes d’appréhender le monde du travail, d’apprendre les bases du métier choisi, de prendre confiance en elles et en eux dans de bonnes conditions. Les formateurs et formatrices des différents services s’engagent à fournir un encadrement de qualité aux jeunes et à les soutenir dans l'accomplissement de leur formation. La Ville de Lausanne engage chaque année plus de 60 jeunes dans une trentaine de métiers différentes. 

Afin d’augmenter le nombre de places d’apprentissage, la Municipalité a décidé de mettre en œuvre différentes mesures, que le Conseil communal a confirmées en 2006.